防护用品适配检查表怎么填，才能避免“发了但用不对”？

工具定位：本表用于核对岗位危害、防护用品适配、佩戴状态和异常处理，不替代职业病危害因素检测、用品说明书或企业管理制度。填写应以岗位和现场条件为依据，不以领用记录代替适配判断。

一、先写岗位危害和使用条件

没有明确危害和使用条件，就不能判断用品是否适配。任务变化、设备状态变化或防护边界变化时，应重新核对。

二、填写用品身份和适配结果

“已发放”只说明物品交付过。型号、尺寸、状态、适用边界和人员能否正确佩戴，都应分别记录。

三、记录佩戴观察和异常处理

出现破损、污染、变形、密封失效、固定不住或与岗位危害不匹配时，应先停用、隔离、报告并按程序更换，不能自行剪裁或拆改。

四、写清复查和关闭条件

复查应写明复查人、日期、佩戴动作、现场危害和用品状态。只有人员能够正确佩戴，用品身份和适用范围明确，现场状态合格，且异常已完成更换或整改，才可以形成关闭结论。舒适性问题应作为调查线索记录，不能用“习惯一下”代替适配检查。